2018年5月考期的成绩查询才过去没多久，马上就要开始11月考试的报名了。

　　作为最后一次低学历可以报考的技师证书，相信这一次劳协被很多学员非常看重。

　　当然报考本次劳协的理由不仅仅是因为如此，更因为11月考期的将有全国统一考试改为广东省统考，可以预见，这一次劳协题目将会更加契合我们的学员。更加容易掌握。

　　11月考期的劳动关系协调师由5月份考期的最低学历初中提高到高中，算上明年的最低学历大专，我们发现不管是什么学历都涉及到工龄的计算。

　　以今年下半年的考期为例，高中毕业13年工龄即可报考劳协二级证书。

　　首先，这意味着您在填写工龄证明的时候，您的年限至少要在13年以上，对于报考高级技师则至少需要19年的工龄。

　　另外，不少学员在填写工龄证明的时候犯的最低级的错也是最容易忽视的问题是时间问题。

　　这里的时间问题不仅仅指的是年限，还有先后的问题。

　　师锦教育举个简单的例子来说：

　　吴先生在报考劳协提交的材料是2009年6月到2013年在某某人力资源管理有限公司从业，但是后经我们入户审核的顾问核实，该公司2014年才注册成立。

　　像这种时间逻辑的错误，如果不是很细心的去查看，是很难发现，但是这个直接关乎我们报考是否能够通过。

　　另外还需注意的是社保单位的性质。

　　当我们需要报考劳协的时候，您的工作证明在一家根本就无需劳动关系的单位上班，又怎么体现您在这一块的工龄呢?

　　劳协已经开始报考了，还没有准备的学员一定要抓住这最后的一次低学历报考机会，错过没有了!

　　劳协报考条件

　　6月13日，广东省职业技能鉴定指导中心正式发文，劳动关系协调师报考学历条件，从原来的初中为起点，正式变更为，以高中学历为起点。而且，关于2018劳动关系协调员国家职业技能标准 (征求意见稿)中提到的主要调整：是报考条件提高(明年学历会提高到大专)。也就是说，今年下半年是高中学历的小伙伴最后一次报考劳协的机会!

　　劳协报考人数

　　2017年5月劳动关系协调师考试人数：接近一万五千人;2017年11月份劳动关系协调师考试人数：两万两千人;2018年5月份劳动关系协调师报考人数：两万五千人，实际参加考试两万三千人。可以看出，劳协的热度是只增不减，竞争非常激烈。

　　劳协考试科目

　　政策之前，考试科目主要分为理论+论文的形式作答，政策之后，考试科目变为理论+书面作答，其中书面作答主要以现场书面作答的形式，这使考试难度进一步提升。2018年11月份考试是最后一次试点考试，从明年开始是全国统考。而全国统考的话，无论是从试题难度、考试题量、考试形式等各方面都会越来越难度。而且甚至会面临着教材改版，增加更多的知识内容，学习难度上无疑会增大很多。

　　政策永远跑在世人前面，上帝永远青睐于早作准备的人。下半年的劳协考证报名证正火热进行中，你还想观望，可明年起劳协的报名门槛已经提高至大专。至少又得晚半年或者一年以上才能拿到证书了。你等得起，时间等不起，小孩读书等不起，房价等不起。